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发布时间:2013-08-01 来源: 店长晋升星级标准

2005年5月23日... 个人和团体都可以通过街道义工分会或社区的义工分站报名参加. 记者:怎么提高义工服务积极性? 彭兴业:义工联合会采取星级晋升制度调动义工的工作热情...

营销部薪酬与晋升淘汰管理 1.薪酬与淘汰晋升制度 1.1 置业顾问薪酬与晋升 岗位 底薪 晋升标准 第一个月:成交不低于?套 见习置业顾问 第二个月:成交不低于?套 第三个月:成交不低于?套 两个月内完成成交?套或者销售金 置业顾问 额?万以上 两个月内完成成交?套或者销售金 资深置业顾问 额?万以上 两个月内完成成交?套或者销售金 金牌置业顾问 额?万以上 1.2 职业顾问淘汰机制 岗位 见习置业顾问 考核期 三个月 予以淘汰 三个月累积成交低于?套予以降为 置业顾问 三个月 见习置业顾问 累积三个月完成?套成交或者总销 资深置业顾问 三个月 金额达?万以上的保持中级置业顾 达标标准 连续 3 个月:累计成交套数为 0 则 问级别。没有完成上述指标的,则 降为置业顾问。

累积三个月完成?套成交或者总销 金额达?万以上的保持中级置业顾 金牌置业顾问 三个月 问级别。没有完成上述指标的,则 降为资深置业顾问。 2. 月度奖励制度 2.1 邀约之星 名额:1 名 评选标准:月度内,完成邀约到访客户最多(不少于 12 组)的置业 顾问 奖金标准:300 元 2.2 头炮奖 名额:1 名 评选标准:月度内,第一个成功转定的置业顾问 奖金标准:300 元 2.3 月度销售冠军 名额:1 名 评选标准:月度内,完成签约金额最多(不少于 50 万)的置业顾问 奖金标准:500 元 为明确公司营销部各项目案场的薪酬考核体系,淘汰与晋升标准,新 员工进阶培训及阶段性奖惩措施等特制定本制度与规范。

本制度与规范自颁布之日起正式实施。

行政部星级员工晋升制度 职位 实习期 晋升标准 1、出错/月≤8; 2、绩效考核成绩大于等于4分; 3、投诉率≤50%. 晋升 维持条件 考核条件 达不到维持条件或工 作态度表现极差者,...

当前位置:首页 >> 志愿者服务俱乐部 >> “星级”晋升制度 根据“岳阳市红十字会无偿献血志愿工作者服务队管理办法”第十条规定,对志愿者参加无偿献血和社会服务工时,按...

近日,沙溪镇制定出台了《民间人才星级晋升制度实施方案》,规定了星级晋升的范围、晋升方式和激励机制,针对一、二、三星级民间人才的晋升提出了更具有操作性和具体量化...

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